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Fort de plus de 40 années d’expérience, nous sommes un des leaders français de l’affichage digital. Notre département Recherche et Développement est à l’affût des nouvelles tendances et est à la pointe des innovations technologiques. Diverses solutions d’affichage dynamique, monochrome ou couleur, sont pensées, animées et gérées grâce à nos logiciels de pilotage étudiés et développés par nos équipes d’ingénieurs informatiques. Des écrans de plus en plus technologiques et performants fabriqués et assemblés dans nos locaux qui permettent aux entreprises, aux municipalités, aux commerces, bref à tous les corps de métiers, selon leurs besoins et budgets, de communiquer via des espaces d’affichages flexibles et dynamiques. CHARVET développe son expertise tant en France qu'en Europe.

Nous avons créé et exploitons UPFACTOR GEOSERVICES®, un système d’information géographique innovant permettant une identification rapide et à grande échelle du potentiel foncier aérien en agrégeant l’ensemble des informations nécessaires à la définition des potentiels constructibles. Disposant d´une équipe pluridisciplinaire expérimentée, notre spécificité est d´agir en facilitateur de surélévation pour offrir un accompagnement personnalisé à l´ensemble des acteurs de l´immobilier (public et privé) et de la construction. Nous nous appuyons sur nos compétences en interne en matière d´architecture, d´ingénierie, de droit, d´expertise financière et sur notre technologie numérique pour mener à bien des projets d´extension aérienne et de valorisation patrimoniale aux profils très variés.

CartoDEBAT est une plateforme de participation citoyenne mobilisée par des collectivités et des maitres d'ouvrage pour co-construire des projets d’aménagement du territoire et discuter de politiques territoriales. Des universités et des établissements scolaires animent également des débats science-société de manière hybride (sur le terrain et en ligne) à l’échelle locale et internationale.

Nous débusquons les émissions polluantes, vous agissez là où ça compte ! WaltR, start-up issue du CNES, accompagne les villes, industries et investisseurs dans la réduction de leurs émissions de polluants de l'air et gaz à effet de serre, grâce à la détection, l'identification et la mesure des sources par imagerie. Nous proposons également de mailler de nombreux territoires / sites avec de la mesure d'exposition des populations à la pollution sans déploiement de matériel. Notre solution permet à la fois d'évaluer d'où vient la pollution et en quelle quantité afin d'agir efficacement, et de suivre les impacts de projets de réduction dans le temps.

Pour préserver la Santé et la Qualité de Vie au Travail de vos agents, nous nous sommes structurés autour de 4 pôles : 1)Sécurité au travail: prévention et sensibilisation des agents, analyse des accidents du travail, formations et diagnostic sécurité... 2)Ergonomie : prévention des Troubles Musculo-Squelettiques (TMS), évaluation de la pénibilité, analyse des postes de travail et recherches de solutions, sensibilisation & formation aux bonnes postures... 3)Risques psychosociaux & Management :prévention des risques psychosociaux, amélioration de la performance économique et sociale, formation des acteurs majeurs /référents 3)Bien-être au travail: baromètre QVT, formation et sensibilisation des acteurs, préservation de la santé physique et mentale des salariés

Nous avons conçu un jumeau numérique de l'ensemble des bâtiments tertiaires et résidentiels en France en croisant plus de 2000 attributs en open data. Avec notre technologie, nous pouvons ressortir l'intégralité des données bâtimentaires et énergétiques de tous les actifs étudiés juste à partir des adresses. Nous formulons également les scénarios de décarbonation à deux niveaux: -à l'échelle du bâtiment. notre technologie permet de déterminer l'impact de chaque action de rénovation d'un point de vue financier, consommation énergétique et réduction d'émissions carbone, -à l'échelle d'un territoire en priorisant à l'échelle d'un portefeuille immobilier quelles sont les actons de rénovations prioritaires et les plus impactantes.

LaNum Pays Basque est une association qui accompagne les collectivités, entreprises et citoyens du Pays Basque dans la maîtrise et l’appropriation responsable des outils et usages numériques. Son objectif est de rendre le numérique plus accessible, éthique et durable, en proposant des solutions concrètes pour faire face aux défis du quotidien : gestion des données, prévention des cyberattaques, continuité d’activité en cas de panne, ou encore lutte contre la surcharge informationnelle. À travers des événements comme les Rencontres Numériques Pays Basque, des ateliers pratiques et des guides, elle sensibilise et forme les acteurs locaux, publics comme privés, à une utilisation plus responsable et efficace du numérique, tout en favorisant l’échange et la collaboration entre tous les types de structures. Son expertise couvre ainsi l’inclusion numérique, la résilience face aux risques technologiques et la promotion d’un numérique au service de tous, dans une démarche collective et solidaire.

Nous éditons une solution de data analytics et d'IA en utilisant une méthode innovante de visualisation de données complexes pour les métiers. Il s'adresse aux personnes ne connaissant pas les techniques statistiques et de data scientists. La solution MyDataBall, permet, grâce à la modélisation de données sous forme d'arbres, de générer des IA de manière industrielle pour des résultats robustes et de qualité supérieure. Nous offrons des solutions verticales pour l'optimisation de la consommation de l'eau et de l'énergie en général.

La recherche d'une meilleure qualité de vie, amplifiée par la crise du covid19, a déclenché une forte envie d'exode urbain : 50% des travailleurs à Paris ou Bordeaux veulent déménager. En face, de nombreux territoires en France, d'une grande richesse naturelle et culturelle, sont en demande de nouveaux habitants, talents, médecins. Laou a fait le pari de devenir le trait d'union entre les talents en recherche d’un meilleur cadre de vie et les territoires en quête d’attractivité. Laou a déjà travaillé avec plus de 10 territoires (EPCI, Départements, …) et leur a apporté : - Une mise en relation avec + 10 000 talents - Un accompagnement pour optimiser leur méthode d'accueil des talents - Une promotion via les principaux médias télés et radios nationaux - 500 pers. installées